UNDT/2024/042, ±·â€™D²¹´Ç
Il n'est pas contesté que le requérant a reçu la notification de la décision contestée le 8 mai 2023 et qu'il n'a demandé l'évaluation de la gestion concernant la décision contestée que le 2 mai 2024, soit environ un an plus tard. Étant donné que la demande d'évaluation de la gestion a été soumise en dehors du délai statutaire de 60 jours stipulé dans la règle 11.2(c) du personnel, la demande n'est pas recevable ratione materiae (voir également Christensen 2013-UNAT-335).
La requête en jugement sommaire du défendeur a été acceptée.
Le requérant conteste le « non-renouvellement de [son] contrat suite à de fausses allégations ».
Selon la jurisprudence du Tribunal d'appel, le jugement sommaire est une procédure appropriée pour le Tribunal du contentieux administratif afin de déterminer la recevabilité d'une requête étant donné que la question dans de telles circonstances est une question de droit et non de fait. La procédure de jugement sommaire permet au Tribunal de trancher la question sans recevoir d'arguments ou de preuves des parties. (Voir, par exemple, AAP 2023-UNAT-1391, para. 27 ; Auda 2017-UNAT-740, para. 18 ; Kazazi 2015-UNAT-557, paras. 41-42.)